Вземане на решения и решаване на проблеми: Управление чрез цели

Желана промяна:
Изграждане на умения за свързване на личните цели с тези на отдела и компанията като цяло. Осъзнаване на значението на SMART целеполагането. Научаване и прилагане на съществени умения за целеполагане, степенуване на целите и приоритизиране. Научаване на основните стратегии за вземане на решения и решаване на проблеми.
Резултати след обучението:
Участниците ще са способни:
- Да степенуват и свързват цели в различни нива на компанията;
- Да правят SMART анализ на техните лични и фирмени цели;
- Да определят и договарят SMART цели с техните подчинени;
- Да използват структуриран подход към вземането на решения. Да използват добри практики за комуникативни решения;
- Да търсят стратегии за нестандартни решения на проблеми.
ОБУЧЕНИЕ
"Практиката е най-трудната част от ученето, а обучението е в основата на промяната."
КОУЧИНГ
“Коучингът се отнася до това да се даде възможност на хората да вземат осъзнати решения, да им даде умението да се превърнат във водачи на своя собствен живот”
ТИЙМБИЛДИНГИ
"Талантът печели игри, но екипната работа и интелектът печелят шампионати."
НОВИНИ
We are looking for Financial Manager
ЛИДЕРСКИ ПРОГРАМИ
"Лидерството е способността да превръщаме визията в реалност."

.png)



